最近看了一篇報道，說的是香港的「怪獸家長」可以去到幾盡。文中提到的家長，有的要求陪女兒一起見工，有的打電話問兒子的上級「點解要我個仔晚晚OT」，有的總是替孩子打電話給公司請病假……受訪的HR表示，經常碰到這類家長真的非常頭痛，「令我懷疑家長可能幫仔女寫埋求職信！」

　　從校園到職場，「怪獸家長」一路「尾隨」着自己的孩子，他們都有一個共性：孩子的事，事事過問，生怕做少了一點，孩子就會不夠優秀，甚至受委屈、被欺負。於是，還在學校裏時，功課做得如何、有沒有溫書、成績有沒有下降、交了什麼朋友，成為每天的必答題，「要什麼，給你買！」時時掛在嘴邊。到了職場，「怪獸家長」們見不得自己家孩子吃半點苦頭，恨不得去上班的人是自己，「看誰敢使喚老娘，瞧我不把他罵得狗血淋頭。」

　　我曾認識一位港媽，儘管家裏已有傭人幫忙做家務，她還是選擇了全職帶娃。孩子從小學到中學，生活上照顧得無微不至。但是，一旦孩子的成績有所下滑，她就會變得焦慮焦躁，給孩子報很多補習班。有一次，她請我幫找英文補習老師，我給她介紹了一個朋友，她很滿意。可沒多久，我的朋友找到我，說可能沒法再繼續幫忙。

　　一問才知道，這位港媽很希望朋友能一直幫她的孩子補習，多次提出要給朋友提高補習費，請她多去。最後，乾脆勸朋友辭掉現在的工作，住到她家，做她孩子的「伴讀」。「我拒絕了，她就天天發信息給我，說要給我高於現在人工的兩三倍，又說要去我公司接我，還要陪着我辦退房手續……」我聽了，真是哭笑不得。

　　關心過度，就成了溺愛，溺愛太深，只會變成黑洞，既吞噬自己，又傷及無辜。某種程度上，「怪獸家長」不僅僅對於孩子是「怪獸」，對於孩子周圍的人來說，也是「怪獸」。