內地的二孩政策出台後，一些年輕的父母常常糾結於再生一個後，寶寶由誰帶。因為他們覺得由長輩帶孩子有很多弊病。而自己帶，除了經濟上的原因，精力上也不夠。的確，長輩帶孩子憑的是經驗，而父母講究的是科學。到底應該由老人幫着帶還是自己帶的具體問題具體分析。

　　旅美學者薛湧曾著書《培養精英》（二○一○年二月出版），書中記載了這樣的內容：耶魯大學一百三十八位女生中有八十五位計劃未來有了孩子後停止工作或者只幹半日制的臨時工作，以當母親為人生主業。

　　能進入耶魯大學學習的，都是精英中的精英。如此經過嚴格篩選、不惜工本培養出來的頂尖人才，結婚有孩子後只留在家裏帶孩子，這豈不是巨大的教育浪費？

　　對此，內地有識之士莫不驚詫：今天，婦女在社會各個領域全面追趕男人，在從小學到大學的各個層級的學術表現上，已經出現巾幗不讓鬚眉甚至陰盛陽衰的局面。可是，為什麼這些女孩子在和男孩子的競爭中，自己會突然棄權出局，要回家帶寶寶去了呢？既如此，當初寒窗苦讀十幾年又有什麼意義？難道女大學生就只是為家庭而學習而努力的嗎？她們的社會責任感又如何體現呢？

　　但贊同寶寶由母親親自帶的聲音也很多，這些大多是女性自己，她們說，事業上的追求肯定會在一定程度上對孩子的撫養和教育造成欠缺。而且，長輩特別容易對孫輩溺愛和嬌慣，對孩子的成長不利，爺爺奶奶帶孫子還容易產生家庭糾紛。而女生辭職在家親自帶孩子，有利於孩子的健康成長，家庭也很和諧。現在是互聯網時代，全職帶娃的女性在家務之餘和娃大些後仍然可以再去工作。

　　我個人認為，長輩帶孩子，不同的家庭有不同的利和弊。屬於上面美國精英中的女士，她們的配偶應該與她們不相上下，收入可觀。兩個精英培養出來的孩子就更是精英，女方回家當專業媽媽既有條件也有「高性價比」。而且，她們更加明白教育的競爭是多麼激烈，更加明白悉心培養孩子有多麼重要。她們回家帶孩子對家庭而言肯定好過請長輩帶。但對社會而言，仍然是教育的浪費，這點也不容忽視。

　　而普通家庭單靠男方的收入是很難維持一家三口生計及高額教育費的，老人閒着也是閒着，幫忙帶孫可以減輕一點兒子媳婦的經濟負擔；從年輕女士一方來看，工作難找，有的單位一個蘿蔔一個坑，有的人可能處在一個關鍵的崗位上，辭職回家帶幾年寶寶，返回時好的位置沒有了，自己與社會脫節了，甚或再來個小三插足，婚姻的危機也產生了……

　　長輩帶孫，利大還是弊大因人而異因家庭而異，但無論當事人作出哪種選擇，我們都應該提倡個體既對社會負責也對孩子負責。社會是紛繁複雜的，哪一種方式都需要人們去探討去摸索。