港珠澳大橋上，那個令我迎風流淚的同心結，大圓無方，造型設計是那麼的簡單，卻又是那麼的雍容、優雅，寓意吉祥，那麼的能夠象徵着中國人追求團結、追求和諧的良好意願。

　　可是，大橋的工作團隊，卻是在日夜競賽。用香港人的思維方式，說得明白點，是競爭，而競爭，就必然講求擊倒對方的致勝策略，必然產生患得患失的壓力，如何能將壓力變成動力，不但是中國人意志的表現，更是大橋管理智慧的體現。

　　這樣巨大的工程建設，涉及許多科學理論和技術上的無中生有，發現與創新，當然還有當中的許多機密，但大橋的管理層，卻敢於把工程透明化，善於隨機應變，遇到難題便攤開討論，實行腦袋激盪，成功地推動團隊上下積極性，讓所有人在競爭中無視壓力，反而燃起心中的火，開足馬力，將每點力量都向同一方向使出，保證工程順利進行和完成，還有安全和120年壽命的要求！

　　不吹噓那些使人難以喘息的大小挑戰，難以言狀的張力壓力，反而將工程分成大大小小的賽區，進行速度和解難競賽，不是我要贏你要輸的那種世俗競爭，而是用「比學趕超學」的中國方法，推動合作性和積極性。

　　中國人就是不怕比較優劣（比），還歡迎互相觀察、觀摩、學習（學），比較觀察之後發覺自己落後便要學習對方所長迎頭趕上（趕），做得快做得好的便要去幫人，做完了要將剩餘的資源給別人用（幫），爭取趕過來後又超越他人的成績（超），不斷學習不斷創新不斷超越（學）。吁，我的天！「比學趕幫超」！看了也使人覺得累！更使人驚訝的是比賽勝出的獎品，只是別在襟上的一朵大紅花和一紙證書，沒有獎金，沒有物質獎賞，大家滿足的是有所貢獻的成就感和個人尊嚴的肯定。

　　沒有保留，互相激勵，集思廣益，群策群力，奮力的比學趕幫超，那麼單純，那麼熱熾，那麼不計較報酬得失，那麼願意貢獻自己，中國人萬眾一心，還有何事不可為？

　　沒有穩定而強大的國家，沒有以人民福祉為前提的政府，沒有牽動全國上下那顆克服困難，振興中華的心的魅力領袖，中國人又怎能如此上下一心⁈

　　再看香港那幾個費盡心思在海內外播獨的小丑，更覺噁心。