圖：特區政府積極推出多項吸引人才計劃，為香港吸納更多創科人才。

　　兩會期間，習近平總書記強調，科技創新和產業創新是發展新質生產力的基本路徑。根據「2023年人力推算」報告，本港眾多產業面對不同程度的人手短缺，其中創新及科技產業的短缺較明顯。為此，香港特區政府積極推出多項吸引人才計劃，並不斷優化以滿足對人才的迫切需求。

　　2020年，政府推出為期五年的「科技人才入境計劃」，預計投資20億元，吸引合資格的海外和內地科技人才來港從事研發工作。2022年，政府撤銷聘用本地僱員要求、將延長配額有效期至兩年及擴展至更多新興科技範疇，以切合香港的創新科技發展，近兩年間共有248宗申請獲批。

　　「優秀人才入境計劃」旨在吸引全球高技術人才或優才。去年，政府優化計劃下的「綜合記分制」，以評核問卷取代原來的逐項計分制，取消年度配額，將審批時間從9個月縮至6個月。最新財政預算案提及，政府短期內會透過此計劃主動邀請頂尖及領軍人才來港發展。入境處數據顯示，過去兩年共有兩萬多宗申請獲批，勞工及福利局副局長何啟明透露，約23%的優才獲批者來自資訊科技及電訊界別。

　　政府早前宣布在人才清單下納入多個缺乏本地人力供應的創科領域專業工種，以便業界透過相關計劃引進科技人才。其中，人才清單最廣泛地應用於金融服務和創科領域。上月，政府公布最新人才清單，新增9項專業，至此共涵蓋60項本地人才短缺專業。

　　3年逾28萬宗申請獲批

　　在「高端人才通行證計劃」方面，政府去年宣布新增13間合資格大學，並將A類人才申請首個簽證年期延長至三年，為創科等領域的人才提供更穩定的發展周期。何啟明表示，過去兩年，約有15%的高才通獲批者來自創科界。

　　政府人士透露，自2022年底至今年1月底，各項人才入境計劃共收到超44萬宗申請，當中逾28萬宗獲批，而高才通計劃佔三分之一。截至今年1月底，該計劃續簽只有300多人。他表示，成功續簽的高才在港就業主要集中在金融、商貿和創新科技等行業。