特首李家超上任以來一再強調會「搶人才」。鄭晴發現，特區政府各司局長的辦公室近來積極招兵買馬，廣納不同範疇人才推展工作，開設各類型短期合約職位輔助施政。
據報道，政務司司長陳國基近日成功招攬一名資深記者，職位為內地事務助理；事緣陳司長認為辦公室有需要聘請專人加強與內地溝通事宜。
除此之外，政府各部門都紛紛開設短期合約職位，其中網絡平台相關職位相當搶手。特首辦招聘多媒體製作主任，月薪逾6萬元；保安局早前招聘多名數碼媒體管理員，月薪3.5萬元。而正着手制訂《青年發展藍圖》的民政及青年事務局，亦正聘請兩年合約的有關專職人員，月薪由4.5萬元至6.8萬元。還有，與宣傳推廣「說好香港故事」工作的崗位薪酬更吸引，政府新聞處正在招募相關高級品牌事務經理職位，月薪7.6萬元……
社會進步需要人才推動，開啟新篇章的香港正向各路賢才敞開懷抱。眼尖的鄭晴一早發現，香港許多大企業都同樣在爭搶人才。事實上，求才若渴、禮賢下士的企業，發展前景必定讓人看高一線。
