【大公報訊】記者張月琪報道：勞顧會六名勞方代表及三名上屆勞工界立法會議員（3加6），早前就標準工時立法進行勞工界諮詢，據了解，第二階段已完成，明天上午將會見特首並提交報告。消息指，第二階段主要就標準工時立法具體方向諮詢，九成多勞工界受訪者願意考慮分階段落實標準工時，逐步訂為每周44小時。

　　標準工時委員會由勞顧會成員任當然委員，勞方委員於去年底宣布杯葛會議，並會自行於勞工界展開諮詢。勞、資雙方分歧在於，資方傾向就「大框」立法，規管僱主僱員協議的合約工時；勞方則堅持實施「小框」，即立法制定工時標準及超時工資率，讓僱員可獲超時工作補償，及設定最高工時限制。

　　勞界底線：標時立法

　　勞、資雙方分道揚鑣，勞方早於四月向數百工會發放問卷進行調查，得出立法方案框架，要求工時標準訂於每周44小時，超時工資率（補水）定於1：1.5，例如時薪50元，超時工資的時薪是75元。其後「3加6」再就實施方式向勞工界進行第二輪諮詢。消息人士指，第二階段結果顯示，逾九成受訪者願意分階段落實標準工時，即建議政府，可先就每周48小時以及「補水」1.1倍，繼而再逐步收窄至勞工界要求的每周44小時以及補水1.5倍。消息人士強調，勞工界的底線是就標準工時立法。

　　至於標準工時委員會方面，早前主席梁智鴻期望，11月底將報告交予政府。據知，現時委員仍未能定出開會日期，進一步討論委員會諮詢後所得出的方案。有委員估計，報告或須延遲提交，會內主要傾向就「合約工時」立法。