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勞聯建議來年加薪5.5%

時間:2016-11-11 17:07:06來源:大公網

  大公網11月11日訊(記者謝進亨報道)年近歲晚,「打工仔」又期待明年獲加薪。港九勞工社團聯會公布最新僱員薪酬作調查,發現2015年至2016年員工平均薪酬增幅為薪3.46%,逾半受訪者對加薪幅度表示一般滿意。綜合工友對來年薪酬調整的期望、通脹和企業盈利與調薪幅度等數據,勞聯建議來年薪酬調整幅度為5.5%,期望僱主與僱員共享經濟成果。

  勞聯於今年七月至十月期間進行「2015薪酬調整和僱員福利調查」,就本年薪酬調整幅度、來年薪酬期望及超時工作情況,以問卷訪問800名來自各行業僱員。

  勞聯社會事務主任譚金蓮表示,受訪者今年平均薪酬增幅為3.46%,其中以藝術、娛樂及康樂、電力、燃氣供應及醫療行業加薪最多,分別為4.89%、4.7%及4.07%。而最低則為零售及批發、清潔及廢物處理及資訊及請訊,加薪僅2%。譚又稱,超過15%受訪者去年處於凍薪或減薪。對於薪酬調整的滿意程度,近25%人感到不滿或非常不滿,滿薪酬調整意的人數不足四分之一。

  譚金蓮稱,受訪者期望來年受訪者薪酬幅為5.34%,但綜合通脹及市場盈利,例如醫療等行業入行人數不多,需以較高加薪幅度穩定人才,故勞聯建議企業來年加薪幅度不少於5.5%。 

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