【大公報訊】記者李昌鴻深圳報道：深圳自2015年來房價暴漲，眾多區域升近一倍。楊自然表示，企業經營高成本的源頭除稅收和雜費過高外，包括工資、房租及生活成本高企也日漸成為企業巨大的負擔。該公司一位秘書因無力買房便決定離職，為留住員工，讓他們更有歸屬感安心工作，他現在也將公司部分股權出售給員工。

　　楊自然向記者透露，自己的公司位於深圳龍華觀瀾街道，因臨近深圳北站，受大量投資資金的追捧，該區域內的房價2015年以來從3萬元（人民幣，下同）飆漲一倍至6至7萬元，大幅推高其工廠、員工房租及生活的成本。大多數有購房需求的員工只能望房興嘆，許多員工紛紛對公司表示若每年未上漲工資，則有可能離職。

　　他表示，公司一位工作數年的資深秘書表現優異，但就因龍華房價暴漲買不起房，便決定另謀高就，對此自己十分惋惜。

　　員工望房興嘆無奈離職

　　為留住人才，楊自然決定將公司30%的股權以優惠的價格出售給員工，現下員工內部股已佔公司股權的18%，未來仍將進一步推進。「只有讓員工成股東，有歸屬感，才會留下來長期在公司打拚！」他感嘆地說。

　　他還表示，高房價是企業高成本重要推力，因此，政府應該持續有效控制房價上漲，並加大人才安居房建設，降低人才在深圳居住和生活成本，令他們安心工作，這對企業和社會均是很大的利好。