【大公報訊】記者賴振雄報道：本港企業下季增聘人手的意欲正面，一間人力資源服務公司調查發現，33%受訪僱主預計未來三個月將會增加人手，醫療保健及生命科學行業表現較好，但受到國際貿易摩擦及地緣政治不確定因素影響，運輸及物流業招聘意欲較低。

　　人力資源服務供應商「萬寶盛華大中華」在今年四月訪問本港522名僱主，33%受訪僱主有意在第三季增聘人手，較第二季時增加三個百分點，有意縮減人手佔25%，按季上升六個百分點；餘下41%受訪僱主，暫時未有計劃在來季調整員工數目。

　　調查顯示，香港七大行業之中，只有運輸及物流業錄得負數26%，其餘行業就業指數也是正數，表現較好的醫療保健及生命科學行業，錄得31%，金融及房地產業25%、資訊科技業21%、工業與原料業17%、通訊媒體業13%、消費品及服務業為2%，反映表現平穩。

　　「萬寶盛華大中華」高級副總裁徐玉珊認為，人口結構變化及各行業創新轉型，加強對科技人才的需求，未來經濟前景仍需視乎內地及全球經濟環境及本地消費模式調整，本港僱主對未來經濟前景持審慎態度，但隨着內地經濟持續增長，加上特區政府推動盛事經濟，預料本地經濟及就業市場將逐步改善，失業率持續在低位徘徊。

　　另外，政府統計處公布，本港三至五月份的最新失業率3.5%，輕微上升0.1個百分點，其中建造業、零售業及地產業的升幅相對明顯。就業不足率方面，上升0.1個百分點至1.4%，主要見於建造業及運輸業。

　　勞福局局長孫玉菡表示，外圍環境持續存在不確定性，不同行業的調整繼續影響新增職位速度，未來數個月新一批畢業生及離校人士投入勞工市場或進一步影響就業情況，但近期本港經濟穩步擴張，將會為市場提供支持。