本港多間大學，研發不少科研產品，但要成功商品化並不容易。立法會議員、香港城市大學生物醫學工程系講座教授孫東認為，實現再工業化的首要任務，是改變大學現有對科研人員及成果的管理機制，將「象牙塔」內的科學技術生產力釋放出來。

　　申報煩瑣 抽佣極高

　　孫東指出，本港大學對科研人員、科研成果的管理，較死板和嚴格，導致香港高校的大學教授，缺少將科研成果商品化的動力，依據現時的政策，大學教授若想參與初創公司或開展其他有償技術服務，需要辦理煩瑣的申報手續，以及反覆匯報，若學者想依靠科研成果賺取收入或在外辦公司，大學也會抽取極高比例（例如高達70%）的分成。

　　他認為，香港若想實現再工業化，首要任務是改變大學對科研人員及成果的管理機制，將「象牙塔」內的科學技術生產力釋放出來，建議成立「產學研」平台，將大學的基礎科研與科技產業發展有效結合起來，完善香港創科生態圈。

　　團結香港基金發表的《搭建技術轉移大橋，構築科研創新基地》科技創新研究報告中，亦有建議增加研究人員在科研成果商品化的靈活性與選擇，以提升知識產權的流動性。

　　該基金助理研究總監及經濟發展研究主管水志偉解釋，現時香港對專利的分配方法較為保守。專利權政策方面，除非本港發明者支付昂貴的經費買斷，否則專利屬大學所有，「海外的大學則相對慷慨，部分直接容許發明者獲得專利權，亦允許衍生公司以少量股權換取專利授權。」

　　校外執業方面，本港大學教職員每周不能花超過一天時間（包括周末、公眾假期及年假）從事校外工作，成為大學教授將科研成果商品化的阻礙。

　　基金會建議，本地大學應放寬知識產權及校外執業的規定，提供更大彈性，讓教職員有更大動力及空間將其科研成果商品化。\大公報記者 鍾怡、湯嘉平