圖：提問環節

　　提問環節：

　　問題❶

　　由國家倡議的國際調解院在今年5月正式落戶香港。這充分體現了國家的信任和國際認可，您認為香港在國際調解方面具有哪些獨特優勢？國際調解院的設立，又會對香港的未來發展產生哪些積極作用和意義？

　　P1 姚祖輝：香港成為「國際和事老」

　　國際調解院落戶香港將對香港的會展經濟、旅遊發展以及知識產權等專業領域產生積極的促進作用。我主張香港特區政府的角色應超越傳統的「聯繫人」，更要積極擔當「增值人」，通過加強教育投入、科技融合與人才培養，讓香港成為「國際和事老」。

　　P2 王紹基：設國際商事爭議處理平台

　　國際調解院落戶香港，我相信，這將有效增強跨境商貿信心，吸引更多企業和專業人才來港處理商業糾紛及設立區域總部，進而推動法律、會計等高端專業服務業的持續發展。我建議香港在粵港澳大灣區內推動建設國際商事爭議處理平台，充分發揮其橋樑作用。

　　提問環節：

　　問題❷

　　特區政府致力建設無障礙和暢通易達的公共運輸系統、建築及公共空間，以協助殘疾人士更好融入社會。您認為政府應如何進一步推動無障礙設施普及化，以便利殘疾人士的生活與出行？

　　P1 姚祖輝：從弱勢社群需求出發

　　無障礙設施的建設需要從弱勢社群的實際需求出發進行換位思考。香港應積極推動智能化與綠色環保設施的應用，旨在打造一個「有溫度」的國際智慧城市。我希望能夠督促政府落實相關指引，並聯合商界、教育界及社福界通力合作，推動無障礙環境普及化建設。

　　P2 王紹基：商界推動社會共融有責任

　　我認為商界在推動社會共融方面負有重要責任，建議政府加大資助力度，並與私人商場合作分擔相關改善費用。另外，我主張應善用大數據及人工智能技術，分析長者及輪椅使用者的常用路線，並據此優先改善相關環境。我鼓勵企業積極參與無障礙企業認證計劃。

本港生育率偏低，對未來勞動力結構會帶來長遠影響。您認為除了提供短期經濟誘因之外，政府應如何進一步鼓勵生育，以提升市民的生育意願？

　　提問環節：

　　問題❸

　　P1 姚祖輝：保證港人子弟大學學額

　　我認為長遠而言應着力培育科技行業，目標是於五至十年內創造三十萬個相關從業職位，通過引入內地或國際龍頭企業，並推動教育界將研究成果轉化為實用服務。在短期措施方面，我建議保證港人子弟的大學生名額、將僱用外傭的費用納入薪俸稅扣稅額等措施。

　　P2 王紹基：需與國家人口政策協同

　　我認為香港需要與國家的人口政策相互協同，並加強相關政策力度與覆蓋範圍。我提出的具體措施包括：提高生育補助、提供更優厚的稅務寬減、推動商界提供彈性工作時間及居家工作選項，以及保障女性在生育前後的職位不受歧視。