中共中央宣傳部21日在北京舉行「奮進新征程 建功新時代」系列中外記者見面會，五位「最美基層高校畢業生」代表圍繞「激昂青春 築夢基層」主題，分享了他們走出大學校園就投身基層，在一線帶頭創業、在疫情關鍵時刻逆行出征、在革命老區三尺講台教書育人、在祖國邊疆揮灑青春、在農村帶領村民走上致富道路的奮鬥故事。\大公報記者 江鑫嫻北京報道

　　史曉剛用AR技術開啟未來世界

　　「創業六年多來，最讓我們自豪的一項成果是攻克了光柵波導核心技術，這使我們成為了目前全球範圍內極少數能夠掌握光柵波導這項核心技術的原理和工藝的公司之一。」「90後」創業者、北京梟龍科技有限公司董事長史曉剛在會上分享了自己的創業故事。他現場展示了最新研發成果──光學顯示模組。厚度不到2毫米的晶片，只有1/3指甲大的投影光機，可以完美隱藏到眼鏡架裏。通過這項技術突破可以把普通智能眼鏡做得像普通眼鏡一樣輕便，讓它成為智能手機和計算機之後的下一代個人移動計算平台。

　　史曉剛25歲開始在AR領域自主創業，帶領團隊攻克多項核心技術，取得核心專利50項。他的團隊成功研發納米光柵波導光學顯示器件，技術指標與顯示效果達到國際領先水平；研發多款重量級AR產品，廣泛應用於消費、工業等領域。先後獲得相關上市集團，風投機構的數億元投資。

　　「大學四年基本幹了兩件事：第一件事是參加科技類競賽。第二件事是管理學校大學生實踐創新項目。」史曉剛說，2015年，正值國家提出「大眾創業、萬眾創新」之際，當時他就下定決心創業，一直到現在。

　　史曉剛表示，創業艱難，尤其像做硬科技創業的公司，周期長、投入高、風險大、困難多，用從0到1的突破，來形容自己做的技術再合適不過了。「我們做了這項技術，並且產生了很多成果。自己最大的成就，小到為這項技術和行業做出了一定貢獻，大到對國家的科技創新，對於這項關鍵核心技術的突破貢獻了力量。」他說。

　　雍朝斌衝在戰疫一線 援鄂44天

　　貴州省畢節市織金縣醫保中心主任雍朝斌2011年於貴陽醫學院畢業後，放棄了留在省會貴陽的機會，回到家鄉成為一名醫護工作者。

　　2020年初，武漢疫情告急，她第一時間請纓參加援鄂醫療隊，進駐江漢方艙醫院，擔任了醫療隊工作隊隊長、臨時黨支部書記、第二批援鄂醫療隊宣傳負責人。

　　進駐到江漢方艙醫院後，44天收治病人522人，治癒出院279人，轉院126人。回憶起援鄂的44天，她記憶猶新。在江漢方艙醫院，她護理的第一位患者康復出院，這位60多歲的老人臨走時向她深深鞠了一躬。突如其來的舉動讓她久久回不過神來。「看着遠去的老人，我覺得在方艙醫院裏所有的付出都值得。」

　　一路走來，雍朝斌認為，最艱難的就是當「大白」的考驗。武漢疫情剛開始爆發時候，人員和物資都很緊缺。防護服又是醫護人員唯一的戰袍和護具，每一件都很珍貴，生怕弄髒和被污染，穿上以後要等到出艙才能脫掉。在江漢方艙醫院裏，他們穿着防護服來回跑動，頭上的面罩又像緊箍咒一般，護目鏡上產生的水霧又讓視線特別模糊，穿時間長了頭暈、憋氣，甚至有時候是窒息的症狀。

　　「要讓每一位患者康復地出艙，這就是我堅持下去的勇氣。」雍朝斌說，後來越來越多的患者康復出艙，每一次都是愉快地道別，因為離勝利又前進了一步。

　　近幾年，大學畢業生人數連創新高，畢業生們面臨就業難題。雍朝斌呼籲醫學專業畢業生選擇到基層鍛煉成長，用所學所長守護人民群眾健康。

　　崔久秀楊　媚齊為鄉村致富引路

　　山東姑娘、「小崔古麗」、「90後」全國人大代表，對於這三個身份，新疆基層幹部崔久秀更看重哪個？崔久秀說，這三個身份「很完整地構成了我的青春」。

　　現任新疆維吾爾自治區喀什地區岳普湖縣副縣長的崔久秀，2014年大學畢業後成為一名南疆駐村幹部。其間，她先後在縣、鄉、村、社區、農場等多個崗位工作，為下崗職工辦起農民專業合作社，為各族孩子辦起「紅領巾小課堂」，為老年人辦起「幸福養老苑」。帶領10餘位維吾爾族青年辦起服裝加工廠、開起網絡實體直銷店。2019年帶領「小農場」全體村民順利實現脫貧，當地鄉親將她親切喚作「小崔古麗」。

　　2018年，崔久秀當選全國人大代表，她將對鄉村振興的所思所想，變成建議帶到全國兩會。「我最大的心願就是像今天這樣，能夠為我們新疆代言，為新疆發聲，也為新疆正名。」

　　「雖然沒有長長的車隊，沒有黃金鑽戒，也沒有大魚大肉，但擺上我們親手種植的小黃瓜、小番茄，在村民的聲聲祝福中舉辦的結婚儀式，可以說是我最幸福的時刻，也是我扎根基層這麼多年源源不竭的動力。」在發布會上，另一位「最美基層高校畢業生」代表——重慶市榮昌區吳家鎮黨群辦主任、吳家鎮雙流村第一書記楊媚分享了自己在農村辦的一場特殊大棚婚禮。

　　這位四川農業大學的畢業生，畢業後扎根農村，帶領全村100餘戶村民建成蔬菜大棚600餘畝，組建農民專業合作社，每年為菜農節約成本近30萬元，年增收1000餘萬元；利用榮昌區發展村級集體建設試點項目資金，建立村集體經濟發展服務平台，實現每年集體經濟盈利近20萬元，成為村民的貼心人、致富的引路人和鄉村振興的帶頭人。

　　陶建剛做大山兒童知識點燈人

　　作為一名特崗教師，現任陝西省銅川市耀州區石柱鎮上安小學校長的陶建剛大學畢業後義無反顧來到大山深處的照金北梁紅軍小學，由此開啟了長達十年的留守兒童教育工作。

　　談及最艱難的時刻，陶建剛表示，那是在2012年9月剛來時，環境的改變與教學設備的不完善讓他產生了巨大的心理落差，但一次留守兒童的家訪讓他觸動極深。

　　當時，一個老奶奶握着他的雙手說，「孩子很乖，但一年到頭見不到爸媽，孩子很喜歡你，你不會也像之前的支教老師一樣過半年就走了吧？」老人期待的眼神讓他十分心酸，也促使他下定決心扎根基層，留下來陪着孩子們成長成才。

　　陶建剛希望更多年輕朋友們能同他一道把論文寫在祖國大地上，播撒到孩子們幼小的心靈裏，「做山區孩子收穫知識的點燈人，做他們實現夢想的守望者。」

　　地處陝甘邊革命根據地，陶建剛主動擔負起傳承紅色基因的責任與義務，探索開發出「紅色基因傳承135模式」：「1」是以傳承紅色基因為靈魂，「3」是加強紅色課程建設、紅色基地建設、紅色聯盟建設，「5」是唱、講、行、育、評，用實際行動傳承紅色基因，把黨的革命傳統教育扎根在孩子們的心田。