圖：越南政局穩定，讓外商放心投資建廠。

　　一場中美貿易戰，令許多港商為分散風險，紛紛到越南等東盟設廠，從事電子及寵物用品和食品業務的信佳國際集團便屬其中一員。信佳國際行政總裁吳民卓表示，考慮到貿易戰帶來的影響，以及內地生產成本上漲的壓力，集團早在2018年便在越南設廠，及後不斷擴充產能，目前越南廠收入已佔集團一半。他形容，越南改革師承中國，讓信佳很快適應當地環境，加上許多人懂得中文，使越南廠運作頗順暢，而未來新訂單則要看美國需求及地緣政治變化。

　　信佳：招聘容易 工資低於大馬

　　談及投資越南建廠，吳民卓向《大公報》表示，當年曾考慮泰國、印尼及馬來西亞等國，但最終認為越南的綜合條件較佳，主因是廠房位於越北，可從廣西將材料運至越南廠，且越南人口眾多，容易招聘工人，工資又低於馬來西亞，更重要原因是越南政局穩定，讓外商放心投資。再者，越南優勢條件很吸引，實行利得稅兩免四減半（錄得利潤之年起首兩年免稅，後續四年稅率減半），因而促使集團落戶越南。

　　當地人愛看TVB 略懂粵語

　　「投資前曾諮詢香港貿發局相關意見，選擇新加坡企業管理的工業園區租用4萬方呎廠房，兩條生產線於2018年投入運營，但至2019年廠房已難以應付美國訂單，再租6萬方呎作擴充，惟不久後亦不足應付，故決定買地建30萬方呎廠房。」吳民卓形容，在越南設廠的決定，為集團贏得不少海外訂單。

　　然而，因很多大公司在當地設廠，部分地區已出現人力緊張，故設廠時要詳細考慮選址，主因是越南人與中國工人很不同，中國工人願意離鄉背井工作，但越南人只願意在家附近打工，故廠房應設在勞動人口較多的地區。至於培訓方面，他坦言，想不到很多越南人懂一些粵語，原來很多人喜歡TVB節目，多少也懂些廣東話，讓溝通上很方便。

　　另一值得關注之事，是中國人與越南人的工作態度有很大差異。吳民卓表示，中國人願意為「賺多些錢」而拚命加班，不加班反而不樂意，甚至辭職不做。相反，越南人講究生活與工作的平衡，對於加班的意願甚低，故安排生產上要加以考慮。