圖：莫傑琳接手家業超力國際後，一直抱着不怕蝕底的心態，邊學邊做。

　　香港老品牌超力國際以米粉打響名堂，董事總經理莫傑琳（Diana）表示，父親當年刻意安排她接手家業，雖然是摸着石頭過河，但她抱着不怕蝕底的心態，一直邊學邊做，並認為成功只是副產品。她深信女性也能在商界獨當一面，致勝之道在於懂得以柔制剛。\大公報記者 李潔儀

　　貨倉內的工人忙個不停，這邊廂工人們忙於包裝，那邊廂滿載包裝白米的搬運車陸續卸貨上架。眼前的莫傑琳一頭前衛金色髮型，配以一條紅裙和黑色長靴，加上聲如洪鐘，盡顯外剛內柔之態，跟「超力力力力力……」這句經典廣告對白一樣，令人印象深刻。

　　年輕打扮　冀展現品牌活力

　　其實，於莫傑琳眼中的超力品牌非常落後，在接手家業後，她致力活化品牌，把產品組合推陳出新。「以前會覺得是很老土的品牌，每當想到『香港情懷』，便知道它值得留下來」。

　　莫傑琳笑言，雖然自己是「太子女」，但沒有人給她面子，因此她想出一條妙計，讓別人記得她，便是好好的打扮一番。「作為公司的代表，如果給人老成的感覺，這個品牌一定很老土！」莫傑琳笑言，雖然自己已經年過半百，但總會打扮得年輕、活力一點。

　　面對男性主導的工作環境，女性往往較為輸蝕。除了家業超力國際，莫傑琳在20多年前開始經營床品生意，曾接觸女性地位極低的民族。

　　當年莫傑琳遠赴巴基斯坦傾談生意，其丈夫儼如保鑣般陪同前往。「足足3天的交談，他們也沒正眼望我，只跟我丈夫傾談！」莫傑琳說，當地商人認定女性地位低微，根本不屑一顧。不過她認為，時移勢易，現今女性的地位大幅提高，而且在商業談判桌上懂得以柔制剛，不會「硬碰硬」，是致勝之道。

　　雖然莫傑琳是家中的二女兒，但由父親栽培之下，成為超力國際的第二代接班人。「原來，人沒有選擇也是好事，好像馬兒戴上眼罩一樣，只懂向前跑。」莫傑琳直言，當初根本不願接手家業，現在回頭看來，反而覺得自己很幸運，可以一手一腳留住家業，並將之發揚光大。

　　莫傑琳於1995年由澳洲回流香港，接掌出任超力出口部經理，後來由於父親希望公司有更好發展，於是把65%股份出售予另一家族企業。

　　不過，面對經營策略有變，導致超力千瘡百孔，甚至陷入破產邊緣，為免家業付諸東流，莫傑琳出手回購股份。

　　「當時整個品牌（超力）好舊好爛，五勞七傷，很辛苦撐下去。」莫傑琳直言，根本沒有放棄的餘地，只能見步行步，力保家業兼香港品牌。

　　超力品牌屹立逾半個世紀，莫傑琳認為，去舊立新並非必然，皆因「舊」也不一定是惡習，部分甚至具有價值，更應該得以傳承。

　　「抱着共贏的心　才能走得更遠」

　　莫傑琳表示：「成功是by-product（副產品），要不斷想如何做得更好，更進一步，這樣成功便自然而來。」

　　然而，成功人士往往不會太計較，莫傑琳深明這個道理，只要不介意多付出，抱着「希望大家共贏」的心，才能走更遠的路、才有成功的一天。