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話你知/薪酬調整考慮因素 參考私企

時間:2022-07-06 04:23:36來源:大公报

  根據公務員事務局文件,政府的公務員薪酬政策是提供足夠的薪酬以吸引、挽留和激勵有合適才幹的人員,為市民提供成效與效率兼備的服務;並使公務員薪酬與私營機構薪酬保持大致相若。

  政府每年均會考慮調整公務員薪酬。根據既定的年度公務員薪酬調整機制,政府會考慮因素包括:每年進行的薪酬趨勢調查得出的薪酬趨勢淨指標、經濟狀況、生活費用的變動、政府的財政狀況、職方的薪酬調整要求和公務員士氣。其中,薪酬趨勢調查以在所屬行業中被視為具代表性而又被普遍認為是穩健良好的僱主為目標,目的是了解私營機構全職僱員的薪酬調整,供政府在考慮公務員薪酬調整時參考。

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