【大公報訊】記者劉婉燕報道：為減低變種病毒輸入風險，政府今日起禁止印度、巴基斯坦及菲律賓航班來港14天。有外傭中介預計，「停飛令」下有過千名菲律賓傭工未能如期來港，供求失衡下外傭薪金會持續攀升，建議政府應容許已接種兩劑疫苗的外傭到港。但有僱主團體擔心，即使抵港外傭已接種疫苗，仍難以確保不會染疫，當局須小心處理放寬措施。

　　菲律賓為本港最大的外傭來源地，香港人力資源中介協會主席廖翠蘭預計，禁止菲律賓客機來港14日，會令1400至2800名菲傭無法如期赴港，對僱主影響很大。受菲律賓封城影響，大部分僱主已等候超過一年，甚至有僱主因為聘用外傭照顧家中長者，長者去世後外傭仍無法到港。她又說，目前有大批外傭正等候來港，即使航班能在兩星期後復航，屆時亦可能機位不足，或用作檢疫的平價酒店爆滿，難以安排外傭到港。

　　香港僱傭代理協會主席張結民亦指出，疫情影響下本港外傭一直「求過於供」，不少僱主大多願意提升外傭5%至10%薪酬，部分家中有小朋友或長期病人的僱主，甚至願意提供6000元至8000元不等的月薪。張擔心，菲律賓疫情嚴重，即使14日後重啟航班，很快就再觸及熔斷機制，認為本港應容許已接種兩劑疫苗的外傭到港。

　　香港僱傭公會主席陳東風建議，政府可考慮向菲律賓捐贈疫苗，供願來港的傭工接種，以紓緩外傭荒。他期望，在未有新外傭能到港期間，當局能延長被解僱外傭在港的簽證，以解決外傭供不應的情況。

　　倡趁機研調整外傭政策

　　家庭傭工僱主協會主席容馬珊兒則指，僱主最擔心的是外傭將病毒帶到家中，可理解政府措施。對於菲傭接種疫苗後可來港，她認為如由該國安排疫苗，責任清晰會更好，惟問題在於該兩劑疫苗是否可靠、如何驗證，醫學專家亦不肯定接種疫苗後就必定不會傳播病毒，政府需小心處理。

　　容馬珊兒續指，不少僱主因擔心疫情，寧願選擇本地的鐘點工人，部分時薪更達到100元，認為政府應趁此時思考外傭政策。她建議當局短期先完善網上系統，方便僱主找到願意投身家居服務的失業人士，增加供應；長期則要做好安老政策，減少對於外傭的依賴。